LA PRÉVOYANCE DU TNS
LA PRÉVOYANCE
DES ARTISANS, COMMERÇANTS, GÉRANTS NON SALARIES
DES PROFESSIONS LIBÉRALES ET DES CHEFS D’ENTREPRISES
La prévoyance est une des protections les plus importantes pour les travailleurs non salariés.
Pourtant plus de 59% des TNS ne sont pas couverts.
Pourquoi s’affilier à un contrat prévoyance :
Tous les travailleurs non salariés sont affiliés obligatoirement à une caisse de prévoyance, cependant les prestations versées par les régimes obligatoires sont insuffisantes voir nulles pour certaines. En cas d’arrêt de travail les TNS se retrouvent donc avec une baisse de revenus significative, voir sans aucun revenu. Pourtant des solutions existent pour pallier le manque de revenus en cas d’arrêt de travail.
Ces solutions vont indemniser le TNS en cas de maladie ou d’accident jusqu’à la reprise de l’activité et si le TNS ne peut reprendre son travail, maintenir le revenu jusqu’au départ en retraite.
Quel contrat souscrire pour compléter ses revenus en cas de maladie ou d’accident :
Il existe différents types de contrats prévoyance pouvant vous assurer un maintien de revenus suffisant.
- Des contrats forfaitaires ou indemnitaires
- Des contrats en âge atteint ou en âge à l’adhésion
- Des franchises variables et s’adaptant à votre situation
- Des seuils de déclenchements d’invalidité à 15% ou 33%
Ces contrats sont bien entendu éligibles au dispositif MADELIN.
ANI-ASSUR travaille avec 20 compagnies sur l’item de la prévoyance et nous mettons notre équipe dédiée au TNS à votre disposition pour sélectionner les meilleures offres adaptées à votre régime obligatoire et vos besoins en maintien de revenus.
Pour votre étude prévoyance, contactez nous :
Par mail à contact@ani-assur.com
Ou par téléphone au 04.93.74.52.32
Philippe SOULIER
Laurent DELAVAL
Gérants Associés
Philippe Soulier
Après une expérience professionnelle à forte dominante commerciale et managériale, j'ai découvert l'univers de l'assurance en intégrant le n°1 Français de l’assurance santé en ligne. Ma détermination et ma motivation m'ont permis rapidement de manager une équipe de 15 commerciaux et d’avoir la responsabilité de la création d’un nouveau service de vente à distance dédié au TNS et aux entreprises. Aujourd’hui avec la création du 1er comparateur de mutuelles de groupe, l’idée est de simplifier le processus de vente et de donner au décideur la possibilité d’avoir un large choix dans la protection sociale de ses salariés.